一分でわかるアクティヴァーチ・コンサルティング
企業の特徴
- 2020年設立、設立4年で社員100名超の急成長ファーム。
- 社名には「activate（活性化する）」と「arch（架け橋）」の意味が込められている。
- ハンズオン型支援を強みとし、実行力で他社と差別化。
- 中途入社者が多く、経歴に関係なく成長できる環境。
仕事内容
- IT支援：PMO、システム構築、業務プロセス改善など。
- DX支援：デジタル人材育成や業務改革など変革支援。
- 戦略・事業開発：PoC、PMF、新規事業の立ち上げ支援。
働き方
- 週1～2回のリモート、フレックス制度を導入。
- 残業時間は月20時間以内を目安とし、バランス重視。
- 出産・育児への理解があり、男女ともに育休実績あり。
報酬・評価
- 年収レンジは500万円〜1,500万円。実力に応じて昇給可能。
- 絶対評価のポイント制を導入し、年齢不問で昇進可。
選考フロー
- 書類選考〜最終面接まで平均2〜3回のプロセス。
- 学歴不問で、ポテンシャルとスキルを重視。
- SIer・営業・第二新卒・未経験者も活躍中。
企業の特徴
沿革
アクティヴァーチ・コンサルティングは、2020年11月設立の比較的新しいコンサルティングファームです。社名には「activate（活性化する）」と「arch（架け橋）」という意味が込められており、設立からわずか4年で急成長を遂げ、多様な業界・フェーズの課題解決に取り組んでいます。
競合との違い（ポジショニング）
同社の大きな特長は、“ハンズオン型コンサルティング”を前面に打ち出している点です。実行支援まで伴走するスタイルで、現場の実務レベルまで入り込んで成果にコミットします。机上の空論にとどまらず、クライアントと同じ目線で課題解決にあたる姿勢が、他の大手ファームとは一線を画す要素です。
成長性
設立から約4年で社員数は100名超。2025年には200名体制を目指しており、急拡大中のフェーズにあります。人材採用・育成にも積極的で、社内の教育体制や研修制度にも注力しています。IT・DX・戦略・インキュベーションなど多様な領域を持ち、中長期の成長性を支えています。
中途入社の受け入れ
中途採用比率が高く、SIerやIT企業出身のメンバーや未経験からのチャレンジ層も多数活躍中です。実力主義のカルチャーに加え、営業人事による1on1の定期面談や、アサインの希望調整など柔軟なキャリア設計が可能です。入社時のバックグラウンドに関係なく、挑戦と成長を後押しする文化が根付いています。
仕事内
- ITコンサルティング：DX構想支援、業務システムの設計・構築、PMOなどの実行支援
- DX推進支援：組織変革、業務改善、人材育成など、デジタル変革の推進サポート
- 戦略・新規事業支援：事業戦略立案、PoC、PMF、インキュベーション支援など
アクティヴァーチの仕事は、単なる提案ではなく「実行」を重視する点にあります。
働き方
リモート
同社ではリモート勤務を週1～2回程度導入しており、案件やチームに応じた働き方が可能です。また、フレックスタイム制度も整っており、各社員に合わせた働き方も可能です。
残業
月平均残業時間は20時間以内を目安としており、過度な残業を避ける文化が浸透しています。特にPMOやBPRなどの支援領域では、働き方のバランスを重視しつつ成果を挙げる体制や知見が確立されています。
育児
育児と両立しながら活躍している社員も多く、男性の育休取得実績もあり。また、出産・育児に理解ある風土と、チームによるフォロー体制が整っているため、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。
報酬・評価
年収・給与水準
コンサルタントの年収レンジは年収500万円〜800万円、シニアコンサル〜マネージャーになると年収800万円〜1,500万円程度まで幅が広がります。
実力・役割に応じた報酬レンジが用意されており、成果次第で早期に年収レンジを上げることも可能です。
評価制度・昇進
特徴的なのは、絶対評価に基づくポイント制の導入。年次や年齢にとらわれない昇進が実現されています。プロジェクト単位の評価だけでなく、日々のプロセスも評価軸に含まれており、地道な努力が報われる体制です。
選考フロー
選考フロー
- 書類選考
- 面接
- オファー面談
- 内定
学歴
学歴不問で、ポテンシャルやスキルを重視する採用スタンスです。SIer出身のエンジニアやPM、事業会社の営業・企画職、コンサル経験者のほか、未経験や第二新卒の若手も活躍しています。
難易度
急成長中で採用ニーズも多い一方、少数精鋭の体制を維持しているため選考の見極めは比較的シビアです。ただし、求められるのは完璧なスキルよりも「実行力」と「学ぶ姿勢」であり、成長意欲の高い人には十分に門戸が開かれています。
会社概要
| 項目 | 内容 |
| 設立年 | 2020年11月 |
| 所在地 | 東京都港区虎ノ門2‑6‑1 虎ノ門ヒルズステーションタワー39階 |
| 従業員数 | 約100～180名 |
| 売上高 | 非公開 |
| 海外拠点 | なし |
| 資本金 | 約1,500万円 |
| 上場区分 | 未上場 |
